若手社員がより輝ける職場を目指し、ノベルズでは新入社員研修に力を入れております。

平成27年度からは各持場に配属された後のフォローアップとして“継続研修”をスタートさせました。学生から社会人への大きな環境変化へのフォローとして、また次なるステップアップの一助として、定期的な研修を行っております。